Früher bekannt als Hirefreehands und jetzt komplett unter dem neuen Namen Propel umbenannt, bestand die Hauptaufgabe des Unternehmens darin, bei der Anwerbung afrikanischer Techniker zu helfen. Durch die Erkundung aufstrebender Märkte hilft die Marke, erstklassige Fachleute zu finden, die bereit sind, ihre Fähigkeiten, ihr Wissen und ihre Fähigkeiten gegen eine angemessene Vergütung anzubieten, wo ihre Erfahrung und ihr Talent geschätzt werden können. Die Plattform, die unter dem Motto Community-as-a-Service steht, bietet solche Möglichkeiten und reduziert die Suchzeit sowohl nach Angeboten als auch nach Spezialisten praktisch auf null. Sein Ökosystem der Zukunft baut auf der Vollständigkeit und Genauigkeit der verfügbaren Daten auf und ist damit der effizienteste Dienst. Eine breite Palette von Angeboten ermöglicht es Ihnen, Vollzeit- oder Remote-Jobs sowie bequeme Hybridoptionen zu finden. Die Marke bildet derzeit die größte einheitliche Gemeinschaft von Technologie-Ökosystemen in Afrika. Dadurch bietet das Unternehmen echten Talenten die Möglichkeit, freien Zugang zu Stellenangeboten, integrierten Finanzierungen und anderen Vorteilen zu erhalten, die jedem Mitglied der Community zur Verfügung stehen. Solche attraktiven Aussichten erforderten eine radikale Änderung der Markenidentität.
Der erste Schritt war die Schaffung eines neuen Namens, der ein wichtiges Merkmal der Organisation widerspiegelt – ihre ständige Bewegung. Propel hat seine Aufmerksamkeit speziell auf vielversprechende Schwellenmärkte gerichtet, die ein enormes Potenzial für die weitere Entwicklung beinhalten. Damit hat das Unternehmen seine Bereitschaft unter Beweis gestellt, die Vorwärtsbewegung sowohl der Unternehmen auf der Suche nach qualifiziertem Personal als auch der Fachkräfte selbst zu unterstützen. Die Namensänderung führte zu weiteren Änderungen in der Identität des Unternehmens. Ihr neues Logo ist ein Beispiel für moderne Trends. Der Verzicht auf visuelle Elemente, die das Bild überladen, sorgte dafür, dass der Textblock leicht zu merken und zu lesen war. Durch die Verwendung eines originellen und einfachen Bildes als symbolisches Zeichen, in dem Sie 2 Häkchen aus dem Fragebogen beim Abschluss eines Arbeitsvertrags und zwei rechteckige Gründungsblöcke sehen können, spiegelte die Marke ihre Ziele und Ziele effektiv wider. Häkchen – ein Symbol für eine Dienstleistung im Zusammenhang mit Beschäftigungs- oder Einstellungshilfe. Blöcke spiegeln die Stabilität und Nachhaltigkeit wider, die sowohl Unternehmen als auch Spezialisten bei der Nutzung von Propel-Diensten zur Verfügung stehen.
Der Name im Logo ist in einer selbstbewussten und optisch stabilen Schrift ausgeführt. Die optimale Dicke, das Fehlen von Serifen und die Rundung der Buchstaben zielen darauf ab, das Vertrauen der Benutzer in den Erfolg der Zusammenarbeit, die Stabilität des Unternehmens und die Seriosität seiner Vorschläge zu stärken. Die als Hauptfarbe gewählte schwarze Farbe verstärkt diesen Effekt und fällt durch ihre Strenge und selbstbewusste Sicherheit auf.